為落實(shí)中共中央關(guān)于“重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用必須經(jīng)集體討論做出決定”的要求（以下簡(jiǎn)稱“三重一大”），結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際制定本制度。

　　一、“三重一大”事項(xiàng)的主要內(nèi)容

　　（一）重大事項(xiàng)決策

　　凡涉及醫(yī)院改革、發(fā)展和穩(wěn)定，關(guān)系干部職工切身利益的重大問題，均屬于重大事項(xiàng)決策的范圍，主要內(nèi)容包括：

　　1．上級(jí)有關(guān)黨和國(guó)家的路線、方針、政策和文件精神；

　　2．黨組織建設(shè)、精神文明建設(shè)和思想政治工作中的重大問題；

　　3．整體工作規(guī)劃、工作目標(biāo)的確定；

　　4．涉及醫(yī)院的重大改革方案和改革措施的制定；

　　5．工資、待遇等涉及全體干部職工的事項(xiàng)；

　　6．領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)為應(yīng)當(dāng)集體研究決定的其他重要問題。

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　　1．中層干部的任免；

　　2．后備干部推薦、選拔；

　?。ㄈ┲匾?xiàng)目安排

　　1．大宗辦公物資及設(shè)備采購等；

　　2．醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和基本建設(shè)項(xiàng)目投資、資產(chǎn)處置。

　　（四）大額資金使用

　　財(cái)務(wù)年度預(yù)算調(diào)整、大額資金使用等。

　　二、“三重一大”的決策程序

　　（一）決策醞釀

　　決策“三重一大”事項(xiàng)前要廣泛調(diào)查研究，充分聽取干部職工意見，深入進(jìn)行論證和協(xié)調(diào)，提交論證報(bào)告或立項(xiàng)報(bào)告。

　?。ǘ┘w決策

　　1．認(rèn)真貫徹民主集中制原則，召開職工代表大會(huì)或黨政聯(lián)席會(huì)議，充分聽取與會(huì)人員意見，確保決策的科學(xué)化、民主化、制度化。

　　2．集體決策事項(xiàng)，應(yīng)堅(jiān)持少數(shù)服從多數(shù)的原則。

　　3．會(huì)議決定的事項(xiàng)，必須明確實(shí)施負(fù)責(zé)人和部門。

　?。ㄈ﹫?zhí)行決策

　　1．“三重一大”決定的事項(xiàng)，由領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工組織實(shí)施，個(gè)人不得擅自改變和拒絕執(zhí)行。

　　2．對(duì)“三重一大”事項(xiàng)決策執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤督查，及時(shí)將落實(shí)情況向班子主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)，遇到疑難重大問題應(yīng)及時(shí)請(qǐng)示研究。

　　三、“三重一大”事項(xiàng)的責(zé)任追究

　?。ㄒ唬┓矊傧铝星闆r給國(guó)家、醫(yī)院造成重大經(jīng)濟(jì)損失和嚴(yán)重政治影響的，要追究責(zé)任。

　　1．不遵守、不履行“三重一大”制度決策程序的。

　　2．未經(jīng)集體討論決定而個(gè)人決策的。

　　3．未向領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)情況而造成錯(cuò)誤決定的責(zé)任人。

　　4．執(zhí)行決策后發(fā)現(xiàn)可能造成損失，能夠挽回而不采取措施糾正的。

　?。ǘ┴?zé)任追究主要依據(jù)本人職責(zé)范圍，明確集體責(zé)任、個(gè)人責(zé)任或直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

　　（三）對(duì)給醫(yī)院造成重大損失和嚴(yán)重政治影響的責(zé)任人，根據(jù)事實(shí)、性質(zhì)、情節(jié)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任，依法依紀(jì)進(jìn)行追究。